省治沙研究所集体约谈中层干部

为认真落实党风廉政建设主体责任，深入开展好“两学一做”学习教育。6月13日上午，省治沙研究所在兰州所机关召开了中层领导干部集体约谈会，全所副科级以上领导干部参加。

会上，徐书记强调了此次会议的必要性和重要性，并对中层干部进行了集体约谈，提出：一要统一思想认识、加强理论学习。认真学习中央、省委的重大决策部署和厅党组相关文件精神及所党委的具体安排，全面把握“两个责任”的内涵，切实履行“一岗双责”，以作风建设为抓手，有效推动主体责任全面落实；二要全面落实好从严治党的主体责任。把党风廉政建设和自身工作相结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核，认真做好各项检查工作，确保全所党风廉政建设和反腐败工作任务的落实；三要时刻把纪律和规矩挺在前面。结合开展的“两学一做”教育，引导全所党员干部自觉遵守“四个必须”、“六大纪律”和“八条规范”，做到内化于心、外化于行；四要准确把握运用监督执纪“四种形态”。牢记党纪严于国法，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，对群众有举报有议论、工作生活中有倾向性问题的干部，做到提前介入、及早提醒、防微杜渐；五要持之以恒纠正“四风”问题。认真落实中央八项规定、省委“双十条”和厅党组“十二条规定”，做到严于律己，既要管住自己，清醒认识自身所处的地位和肩负的责任，又要管好部下，加强对科室人员的教育、管理和监督；六要建立健全内控机制、防御各种风险。中层干部要带头抓好制度的遵守和落实工作，继续细化风险点防控措施，强化党务、所务公开，自觉接受各方面的监督，着力促进全所党风廉政建设和反腐工作各项举措落到实处。

最后，集体约谈主持人徐先英书记与26名中层干部签订了约谈记录表。刘世增所长代表班子强调，中层领导干部是研究所稳定发展的脊梁，起着承上启下的关键性作用，希望每一位干部要以身作则，既要低头拉车，更要抬头看路，履好自己的职，管好自己的人，发挥好传、帮、带的导向作用。                                                                                                         （撰稿：安富博核稿：徐先英）